株式会社シンセリティー 代表取締役
谷川 雅彦
求める人材像 価値観
SINCERITYという企業名にあるように、一番は「誠実さ」と考えています。
そして「真心」を持って企業活動に取り組むことです。
簡単にいうと「真面目に一生懸命やりましょう」という事です。
真摯に仕事に取り組む姿勢は、一緒に働く仲間・お客様・取引業者様、関わる全ての方と「信頼」を築く基本と考えています。
信頼＝安心・安全
安心・安全は人柄から伝わるものです。
器用にこなす事を考える必要はなく、嘘偽りなく真面目であり正直な人。
そんな人の集まった企業グループでありたいと考えています。
私自身もまだまだ未熟です。
もっと成長しなければいけないと日々感じています。
ただ誰よりも「成長したい」
という思いを持っています。
日々成長していきたい！
そんな気持ちのある方と一緒に仕事をしていきたいと考えています。
飲食事業への思い
18才の時から携わり20年以上になります。
仕事を通して社会人としての基礎をすべて教えていただいた事業です。
挨拶・礼儀・チームワーク・リーダーシップ・ホスピタリティーなど、飲食店は技術スキルも含め、様々なスキルを吸収できる最適な環境です。
仕事を通して自身を磨く
夢を持つことで成長意欲が増す
これは私自身今まで特に感じてきた事です。
当社のmissionはここから生まれてきています。
飲食事業を通して成長させていただいた事に感謝し、そしてたくさんの方に同じように感じていただきたいと思っています。
素晴らしいお店は、素晴らしい人から
当社ではそう考えております。
技術は必須スキルではありますが、何よりも大切なのは
人として成熟していく事
常に成長する為に、志しを高く持ちチャレンジし続ける環境を作る事
そう考えて事業活動をしています。
皆さんの人間的成長を持って、飲食事業の成長を目指し、
社会に貢献できる企業でありたいと思います。